Anda Ingin Kerja Di Perusahaan Google.? Ini Dia Cara Mendapatkan Pekerjaan di Google

Anda Ingin Kerja Di Perusahaan Google.? Ini Dia Cara Mendapatkan Pekerjaan di Google

  Google dikenal sebagai mesin pencari paling komprehensif di Internet. Selama bertahun-tahun, perusahaan yang berbasis di Mountain View, California telah memperluas perannya untuk memasukkan iklan berbasis klik, alat kantor online, dan perangkat lunak produktivitas lainnya dan bahkan browser webnya sendiri. Dengan begitu banyak proyek yang berbeda saat bepergian, tidak mengherankan bahwa Google adalah salah satu perusahaan internet terbesar yang ada. Sementara pekerjaan dengan perusahaan berlimpah, mendapatkan posisi di Google membutuhkan resume yang layak dan banyak pekerjaan rumah.

1. Belajar Tentang Perusahaan

Kunjungi situs web Google Jobs dan baca. Google menganggap serius perekrutannya. Itu telah mencurahkan beberapa halaman web untuk proses tersebut, dan siapa pun yang tertarik melamar pekerjaan akan lebih bijaksana untuk memeriksanya sebelum melanjutkan:

• Halaman  main Google Jobs, yang terletak di sini, memberikan pelamar tautan ke halaman terkait lainnya serta kotak pencarian tempat pencari kerja dapat mengetikkan kata kunci untuk menemukan pekerjaan yang sesuai dengan mereka. Tandai halaman ini dan kembali lagi setelah Anda membaca dengan seksama sisa situs.
• Halaman "Joining Google", ditemukan di sini, menguraikan fitur-fitur yang dipertimbangkan Google saat merekrut. Di sini, perusahaan menjabarkan apa yang memisahkan pelamar yang berhasil dari yang ditolak untuk posisi. Halaman ini adalah bacaan wajib bagi siapa pun yang serius tentang pendaratan pekerjaan dengan Google.
• Halaman "Life at Google", yang terdapat di sini, memberikan gambaran kepada pembaca tentang bagaimana rasanya bekerja untuk Google. Halaman ini berisi sejumlah tautan ke cerita yang berkaitan dengan Google, yang berguna untuk memahami apa yang paling disukai karyawan Google tentang bekerja di perusahaan.
• Halaman Benefits page, ditemukan di sini, menguraikan semua keuntungan yang diberikan kepada mereka yang bekerja di Google. Ini termasuk, tetapi tidak terbatas pada, perawat dan dokter di tempat, cuti panjang dan uang tambahan untuk ibu baru, dan bahkan nasihat hukum gratis. Halaman ini layak untuk dijelajahi bagi siapa saja yang tertarik bekerja di Google.

Cari tahu di mana Google merekrut. Ini dapat dilakukan dengan mengakses halaman lokasi kantor, yang ditemukan di sini. Situs ini mencantumkan setiap kantor Google utama di planet ini, memungkinkan orang mengklik ikon yang sesuai dengan kota tertentu dan memindai posting pekerjaan yang spesifik untuk kantor itu. Setiap kota memiliki halaman pekerjaannya sendiri dengan daftar yang terletak di sebelah kanan layar.

Jelajahi halaman "Teams and Roles" untuk lebih banyak kesempatan kerja. Situs, yang terletak di sini, menghubungkan pencari kerja dengan posisi di mana pekerjaan itu berorientasi pada tim. Mereka yang tidak dapat menemukan apa pun yang kompatibel pada halaman lokasi kantor harus memeriksa halaman Tim dan Peran untuk melihat apakah ada kecocokan. Seperti bagian lokasi kantor, pekerjaan terletak di sebelah kanan.

2. Mempersiapkan Informasi Anda

Pastikan resume Anda terbaru. Ini adalah hal yang mudah dilakukan sesekali, terlepas dari apakah Anda melamar pekerjaan atau tidak. Buat perubahan yang diperlukan untuk informasi pribadi Anda, dan pastikan bahwa "Tujuan" Anda cocok dengan pekerjaan yang Anda lamar. Penting juga memeriksa ulang referensi Anda untuk memastikan informasi yang terkandung di dalamnya benar.

Buat surat pengantar. Meskipun langkah ini tidak benar-benar diperlukan sampai Anda secara formal melamar posisi tersebut, adalah ide yang baik untuk menyiapkannya sehingga Anda dapat menempelkannya ke bagian yang tepat ketika saatnya tiba. Surat lamaran Anda harus mencakup hal-hal berikut:

• Salam yang tepat
• Nama Anda dan pekerjaan yang Anda lamar
• Mengapa Anda yakin Anda adalah orang terbaik untuk pekerjaan itu
• Pengalaman yang relevan dengan posisi tersebut
• Informasi Kontak Anda
• Kalimat penutup yang penuh pertimbangan

Periksa ulang ejaan dan simpan surat pengantar dan lanjutkan. Dan buat mereka berguna. Anda akan membutuhkannya segera.

3. Melamar pekerjaan

Pilih posisi. Setelah menemukan pekerjaan yang Anda sukai, baik dari situs lokasi kantor atau halaman Tim dan Peran, Anda harus mengeklik tautan pekerjaan yang sesuai. Di sana, Anda akan menemukan deskripsi posisi, serta kualifikasi dan persyaratan. Klik tautan "Terapkan" di bagian bawah layar, dan Anda akan dibawa ke layar aplikasi.

Isi aplikasi. Sebelum Anda dapat melanjutkan, pastikan Anda telah menelusuri setiap bagian aplikasi Google:

• Informasi kontak: Bagian ini memerlukan nama, alamat, nomor telepon, dan detail pribadi Anda lainnya. Mudah dan tidak perlu waktu lama untuk menyelesaikannya.
• Lanjutkan: Di sini, Anda memiliki opsi untuk menempelkan resume Anda langsung ke kotak di layar, atau mengunggahnya dari komputer Anda. Opsi yang lebih baik di sini adalah mengunggah resume Anda, karena ada kemungkinan lebih baik bahwa metode akan mempertahankan format apa pun yang mungkin Anda buat saat membuatnya.
• Pendidikan (opsional): Anda tidak harus memasukkan detail riwayat pendidikan Anda, tetapi itu tidak akan merugikan peluang Anda. Pastikan untuk memasukkan sebanyak mungkin spesifikasi. Anda dapat menambahkan sekolah lain ke daftar dengan mengeklik tautan "tambahkan sekolah".
• Pekerjaan (opsional): Riwayat pekerjaan juga tidak diperlukan, tetapi jika Anda telah menahan pekerjaan yang telah menambah pengalaman Anda karena berkaitan dengan posisi yang dimaksud, akan lebih bijaksana untuk memasukkan rincian tersebut. Untuk mengirimkan pekerjaan sebelumnya tambahan, klik tautan "tambahkan pemberi kerja".
• Surat pengantar (opsional): Ini mungkin bukan persyaratan, tetapi mereka yang memilih untuk mengirim surat pengantar jauh lebih mungkin untuk menjamin pertimbangan lebih lanjut. Cukup potong dan rekatkan apa yang Anda tulis sebelumnya, dan Anda harus siap.
• Bagaimana Anda mendengar tentang pekerjaan: Jika Anda mengikuti panduan ini, Anda ingin memilih "Situs Web Google Jobs."
• Jenis kelamin dan ras / suku (opsional): Klik kotak yang sesuai.

Menunggu respons. Setelah menyelesaikan aplikasi, Anda akan dikirim ke layar tempat Anda diberi tahu bahwa kiriman Anda telah diterima dan Anda akan menerima pesan email otomatis dalam 24 jam. Pesan diakhiri dengan mengatakan bahwa Anda hanya akan mendengar dari Google jika perusahaan yakin Anda cocok. Sabar; Google kemungkinan menerima ratusan lamaran pekerjaan rata-rata per hari.

4. Proses Wawancara

Jika Anda telah dihubungi oleh Google untuk wawancara, selamat! Anda selangkah lebih dekat untuk dipekerjakan. Berikut beberapa hal yang perlu diingat selama wawancara Anda:

Google menginginkan orang-orang luar biasa. Jika Anda pergi ke wawancara berpikir Anda mungkin bisa melakukan pekerjaan itu, itu mungkin tidak cukup. Memiliki kepercayaan diri untuk mengatakan bahwa Anda tahu Anda bisa melakukan pekerjaan itu — sambil mendukungnya dengan pemikiran cepat dan jawaban yang disusun dengan baik untuk pertanyaan mereka — adalah satu-satunya cara Anda dapat menjamin diri Anda mempertimbangkan posisi itu. Bersiaplah untuk setiap jalur pertanyaan. Google terkenal karena memaksa kandidat wawancara untuk menjawab asah otak di tempat.

Google melakukan banyak wawancara. Jika Anda merasa frustrasi dengan proses wawancara, Anda mungkin tidak bisa membayar dengan Google. Sementara perusahaan telah memangkas jumlah wawancara yang dilakukan dengan pelamar kerja, prosesnya masih melelahkan dibandingkan dengan sebagian besar bisnis besar. Harapkan beberapa wawancara — hingga lima dalam beberapa kasus — dan tetap antusias sepanjang proses. Ingat, semakin banyak wawancara yang Anda lakukan, semakin baik peluang Anda untuk dipekerjakan.

Google menyukai pekerja dan pemikir independen. Pengalaman bekerja dalam lingkungan tim hampir selalu akan membawa nilai bagi perusahaan, tetapi Google ingin para pelamarnya menampilkan bakat yang sama kuatnya untuk bekerja secara mandiri. Perusahaan telah digambarkan oleh beberapa orang sebagai kolektif, artinya sekelompok individu yang memajukan bisnis dengan menjadi efektif dalam pengejaran individu mereka. Jika Anda tidak memiliki kepercayaan diri pada kemampuan Anda untuk bekerja sendiri, Anda mungkin gagal.